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セルフマネジメント&チームマネジメント|川嵜昌子

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ジェノサイド

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2024/01/28 / 最終更新日 : 2024/01/28 川嵜昌子 ブログ

今は「暴力不可時代」への過渡期なのか?

最近、企業・組織におけるハラスメント、暴力に加え、ガザ戦争をはじめとした世界の紛争、および紛争につながりそうなことについて、日々考えています。 企業・組織、学校、家庭など、市民レベルでの暴力、ハラスメントは、社会的には「 […]

2024/01/03 / 最終更新日 : 2024/01/03 川嵜昌子 ブログ

昨年は「人権」「命」について考える年でした。今年も出来ることをやっていきたい

元旦に、Facebook、Instagram、Xにアップしたものをこちらにも載せておきます。 ――― 旧年中は大変お世話になり、ありがとうございました。 昨年は、「アンガーマネジメント経営賞」、広島での「アンガーマネジメ […]

2023/12/24 / 最終更新日 : 2023/12/24 川嵜昌子 ブログ

ジェノサイドが止まらない、憂うべき現状の自分なりに思う背景

中学生のとき、ひょんなことからイスラエルの歴史を知る 以前書いたように、私が中学生の時、イスラエルから段ボール箱一杯の手紙が届きました。英語の勉強のため、アメリカの雑誌にペンフレンド募集を出していたのが、イスラエルの雑誌 […]

2023/12/09 / 最終更新日 : 2024/10/08 川嵜昌子 ブログ

「暴走」に対して、憤りと無力さを感じるけれども

「人権デー」なのに 12月10日は「世界人権デー」で、今年は、世界人権宣言75周年ですが、西欧諸国の後ろ盾もありジェノサイド(大量虐殺)が正当化され、継続されているという、とんでもない事態になっています。 今は、インター […]

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「怒ってもよい」は間違い?
2025/05/04
実話をもとにした小説「闇と闇と光」
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パワハラ上司・ホワイト上司 伝え方比較
2025/04/18
ハラスメント調査から見える、これからの職場コミュニケーションの形
2025/04/16
「パワハラ上司がホワイト上司に」本で思うこと(2)出版形態は自分にとって新たな挑戦だった
2025/04/11

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定期的にセミナーを開催しています。企業研修、診断サービス、コンサルティングも行なっています

川嵜が共同経営しているコワーキングスペースです。人と人を・努力を成果に・夢を現実にツナグバ

参加者同士、自分の「野望」を語る「火星にピザ屋を出す会」です

2025年3月に誕生したばかりの出版社です

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